上市公司财务管理目标实现程度

㈠ 财务管理的目标及其优缺点

财务管理的目标主要有利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化、相关者利益最大化。
1、利润最大化
优点：①利润指标计算简单，易于理解；②有利于企业资源的合理配置；③有利于企业整体经济效益的提高。
缺点：①没有考虑利润实现时间和资金时间价值；②没有考虑风险问题；③没有反映创造的利润与投入资本之间的关系；④可能导致企业短期财务决策倾向，影响企业长远发展。
2、股东财富最大化
优点：①考虑了风险因素；②在一定程度上能避免企业短期行为；③对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。
缺点：①通常只适用于上市公司，非上市公司难以应用；②股价不能完全准确反映企业财务管理状况；③强调得更多的是股东利益，而对其他相关者的利益重视不够。
3、企业价值最大化
优点：①考虑了取得报酬的时间，并用时间价值的原理进行计量；②考虑了风险与报酬的关系；③能克服企业在追求利润上的短期行为；④用价值代替价格，避免了过多受外界市场因素的干扰，有效地规避了企业的短期行为。
缺点：①过于理论化，不易操作；②对于非上市公司而言，只有对企业进行专门的评估才能确定其价值，而在评估时，由于受评估标准和评估方式的影响评估很难做到客观和准确。
4、相关者利益最大化
优点：①有利于企业长期稳定发展；②体现了合作共赢的价值理念；③体现了前瞻性和现实性的统一。
缺点：过于理想化，且无法操作。

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㈡ 财务管理的目标有哪些，有哪些优点和缺点

财务管理目标又称理财目标，是指企业进行财务活动所要达到的根本目的，它决定着企业财务管理的基本方向。财务管理目标是一切财务活动的出发点和归宿，是评价企业理财活动是否合理的基本标准。财务管理目标也是企业经营目标在财务上的集中和概括，是企业一切理财活动的出发点和归宿。制定财务管理目标是现代企业财务管理成功的前提，只有有了明确合理的财务管理目标，财务管理工作才有明确的方向。因此，企业应根据自身的实际情况和市场经济体制对企业财务管理的要求，科学合理地选择、确定财务管理目标。

㈢ 财务管理的四大目标和优缺点是什么

财务管理的目标主要有利润最大化目标、企业价值最大化、每股收益最大化目标以及股东财富最大化目标。学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计

一、利润最大化目标的优缺点

优点：

就是把获利作为追求的目标，符合企业的生存和发展的最基本条件，在一定程度上体现经济效益，同时具有可操作性。

缺点：

没有考虑到资金的时间价值和风险问题，往往使财务决策有短期化行为。

二、企业价值最大化优缺点

优点：

企业采用最优的财务结构，充分考虑资金的时间价值以及风险与报酬的关系，使企业价值达到最大。

缺点：

1.把不同理财主体的自由现金流混合折现不具有可比性。企业价值计量方面存在问题。

2.企业价值最大化实际上是几个具体财务管理目标的综合体，包括股东财富最大化、债权人财富最大化和其他各种利益财富最大化，这些具体目标的衡量有不同的评价指标。

3.股权资本和债权资本一样，如果不能获得最低的投资报酬，股东们会选择转移投资。

三、每股利益最大化优缺点是

优点：

企业是由多个利益相关者组成的复合体，财务管理是组织财务活动、处理财务关系的一项经济管理工作，财务管理目标应从更广泛、更长远的角度来找到一个更为合适的理财目标，这就是利益相关者财富最大化。

缺点：

1.企业在特定的经营时期，几乎不可能使利益相关者财富最大化，只能做到其协调化。

2.所设计的复合指标中产品品种、销售收入、产品市场占有率是企业的经营指标，已超出了财务管理自身的范畴。

四、股东财富最大化

优点：

股东财富最大化是指通过财务上的合理经营，为股东创造最多的财富，实现企业财务管理目标。

缺点：

1.股价的高低，只能来源于资本市场。因此该观点只适于上市公司

2.即便是上市公司，由于股价的变动不是公司业绩的唯一反映，而是多种因素综合作用的结果，因此，股价的高低有时不能安完全反映股东财务的高低

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㈣ 财务管理的目标是

财务管理的目标有：
1、
利润最大化
利润最大化是
西方微观经济学
的理论基础。
西方经济
学家以往都是以利润最大化这一概念来分析和评价
企业行为
和业绩的。企业追求利润最大化，就必须讲求
经济核算
，加强管理，改进技术，提高
劳动生产率
，降低
产品成本
。这些措施都有利于企业资源的合理配置，有利于企业整体经济效益的提高。同时，该目标在以下方面有所欠缺：
（1）没考虑利润实现时间和
资金时间价值
。
（2）没考虑风险问题；不同行业具有不同的风险，同等利润值在不同行业中的意义也不相同。
（3）可能导致企业
短期财务决策
倾向，影响企业长远发展；由于利润指标通常按年计算，因此，
企业决策
也往往会服务于年度指标的完成或实现。
2、
股东财富最大化
股东财富最大化指通过财务上的合理经营，为股东带来最多的财富。当股票数量一定时，股东财富是由其
股票价格
决定的。与利润最大化相比，该指标有些改进，主要是它考虑了
风险因素
，因为通常股价会对风险作出较敏感反映；另外该指标一定程度上能避免企业追求短期行为，因为预计未来的利润同样会对股价产生重要影响。同时，这一目标也存在一些缺点：
（1）通常只适用于上市公司，
非上市公司
难于应用，因其股价无法向上市公司股价一样随时准确获得。
（2）股价受众多因素影响，特别是有些企业外的因素、有些还可能是非正常因素，不能完全准确反映
企业财务管理
状况。
（3）它强调的更多的是股东利益而对其他关系人的利益重视不够。
3、
企业价值最大化
传统上，人们都认为股东承担了企业全部
剩余风险
，也应享受全部的
经营收益
。而职工或债权人处于相对次要的地位，在财务管理的目标设定中往往被忽视。事实上，现代企业是多边
契约关系
的总和，股东、债权人、职工以及企业上下游关系人都会承担一定的风险。
企业价值最大化也就是在这一思路上提出来的。这一目标认为企业各个集团或关系人的目标都可以在企业长期稳定的发展和企业总价值的不断增长中得以体现。该目标存在的一个最大难点是如何计量的问题，就目前实践来看，其计量很难做到准确和规范。
财务管理目标
又称
理财目标
，是指企业进行
财务活动
所要达到的根本目的，它决定着企业财务管理的基本方向。财务管理目标是一切财务活动的出发点和归宿，是评价
企业理财
活动是否合理的基本标准。财务管理目标也是
企业经营目标
在财务上的集中和概括，是企业一切理财活动的出发点和归宿。

㈤ 企业财务管理的目标是什么为什么

企业财务管理的目标是企业财务管理工作的行为导向，是财务人员工作实践的出发点和归宿。财务管理目标是具有相对稳定性和层次性的，随着政治、经济环境的变化，财务管理的目标可能发生变化。目前对我国财务管理的目标业内届也存在不同观点，比较典型的有：学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计

1、利润最大化目标。

利润最大化就是假定在投资的预期收益确定的情况下，财务管理行为将朝着有利于企业利润最大化的方向发展。利润是企业补充资本、扩大经营规模的源泉，以利润最大化作为财务管理目标是有一定的道理的，但是在实践中却存在一些难以解决的问题。首先，这里的利润是指企业一定时期实现的税后利润，没有考虑资金时间价值；再次，没有反映创造的利润与投人资本的关系，是个绝对数指标，不便于横向比较；没有考虑风险因素，高额利润往往要承担过大的风险；片面追求利润最大化，可能导致企业短期行为。以上种种缺点决定，以利润最大化作为企业财务管理的目标是欠妥的。

2、每股收益最大化目标。

每股收益是指归属于普通股东的净利润与发生在外的普通股股数的比值，它的大小反映了投资者投人资木获得回报的能力。蓦股收益最大化的目标，能够说明企业的盈利水平，可以在不同资本规模的企业或同一企业不同期间之间进行比较，揭示其盈利水平的差异。但该指标同样没有考虑资金的时间价值和风险因素，也不能避免企业的短期行为，可能导致与企业的战略目标相背离。

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㈥ 企业财务管理的目标是什么

企业财务管理目标是企业财务管理活动所希望实现的结果。企业财务管理目标有以下几种具有代表性的模式：
（一）利润最大化目标
利润最大化目标，就是假定在投资预期收益确定的情况下，财务管理行为将朝着有利于企业利润最大化的方向发展。
利润最大化目标在实践中存在以下难以解决的问题：
（1）利润是指企业一定时期实现的税后净利润，它没有考虑资金的时间价值；
（2）没有反映创造的利润与投入的资本之间的关系；
（3）没有考虑风险因素，高额利润的获得往往要承担过大的风险，
（4）片面追求利润最大化，可能会导致企业短期行为，与企业发展的战略目标相背离。
（二）股东财富最大化
股东财富最大化目标是指企业的财务管理以股东财富最大化为目标。
在上市公司中，股东财富是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面来决定。在股票数量一定时 ，股票价格达到最高，股东财富也就达到最大。
与利润最大化相比，股东财富最大化的主要优点是：
（1）考虑了风险因素，因为通常股价会对风险作出较敏感的反应。
（2）在一定程度上能避免企业追求短期行为，因为不仅目前的利润会影响股票价格，预期未来的利润同样会对股价产生重要影响。
（3）对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。
以股东财富最大化作为财务管理目标存在的问题是：
（1）通常只适用于上市公司，非上市公司难于应用，因为无法像上市公司一样随时准确获得公司股价。
（2）股价受众多因素影响，特别是企业外部的因素，有些还可能是非正常因素。股价不能完全准确反映企业财务管理状况，如有的上市公司处于破产的边缘，但由于可能存在某些机会，其股票价格可能还在走高。
（3）它强调更多的是股东利益，而对其他相关者的利益重视不够。
（三）企业价值最大化目标
企业价值就是企业的市场价值，是企业所能创造的预计未来现金流量的现值。
企业价值最大化的财务管理目标，反映了企业潜在的或预期的获利能力和成长能力，其优点主要表现在：
（1）该目标考虑了资金的时间价值和投资的风险；
（2）该目标反映了对企业资产保值增值的要求；
（3）该目标有利于克服管理上的片面性和短期行为；
（4）该目标有利于社会资源合理配置。其主要缺点则是企业价值的确定比较困难，特别是对于非上市公司。
（四）相关者利益最大化
相关者利益最大化目标的基本思想就是在保证企业长期稳定发展的基础上，强调在企业价值增值中满足以股东为首的各利益群体的利益。
以相关者利益最大化作为财务管理目标，具有以下优点：
（1）有利于企业长期稳定发展。
（2）体现了合作共赢的价值理念，有利于实现企业经济效益和社会效益的统一。
（3）这一目标本身是一个多元化、多层次的目标体系，较好地兼顾了各利益主体的利益。 （4）体现了前瞻性和可操作性的统一。

㈦ 民营控股上市公司财务管理目标是什么为什么

上市公司财务管理的目标，理论上来讲应该是企业价值最大化。
企业的价值决定了股票的价格，股票的价格高则股东的财富也变大了。
但是，现实，你懂的。

㈧ 财务管理的目标是什么

根据现代企业管理理论和实践，最具有代表性的财务管理目标主要有以下几种表述：

1. 总产值最大化

   在我国传统的计划经济体制下，企业的财产所有权和经营权高度集中，企业的主要任务是执行国家下达的总产值指标。该目标存在以下缺点：（1）只讲产值，不讲效益（2）只求数量，不求质量（3）只重投入，不重挖潜

2. 利润最大化

   利润代表者企业经济活动的成果，利润越多投资者的财富增加得越多，因而追求利润最大化成为财务管理目标。但它也存在着不可克服的缺点：（1）没有考虑货币的时间价值（2）没有考虑利润实现的风险因素（3）利润作为一个绝对数指标，不便于比较（4）片面追求利润最大化可能导致决策者的短期行为。

3. 每股收益（资本利润率）最大化

   每股收益又称每股盈余，是指企业一定时期的税后利润与发行在外的普通股股数的比值。该指标说明了投资者每股股本的盈利能力，主要适用于上市公司。对于非上市公司，一般可采用权益资本净利率。权益资本净利率是指企业一定时期的净利润与其权益资本总额的比值。这一财务指标克服了绝对数指标的缺点，便于不同企业之间的比较。但依然没有考虑风险因素和货币的时间价值，可能导致企业的短期行为。

4. 企业价值最大化

   该指标是指企业通过合理经营，采用最优的财务政策，在考虑货币时间价值和风险报酬的情况下不断增加企业财富，使企业总价值达到最大。该指标的优点是：考虑了货币的时间价值和风险因素有利于统筹安排长短期规划。反映了对企业资产保值增值的要求，有利于社会资源合理配置克服管理上的片面性和短期行为。当然也存在一些缺点：（1）概念比较抽象不容易被人接受。（2）对于上市公司，股票价格是公司价值的直接表现。但股票价格会受到特定经济环境和多种市场因素的综合影响，因而在某一特定时点上，并不能全面反映公司的真实价值。（3）对于非上市公司，公司价值不能根据股价来确定，必须进行资产评估，可操作性较差。

㈨ 财务管理的目标有哪些

包括：筹资管理、投资管理、营运资金管理、利润分配管理

财务管理的主要内容有：

1、筹资管理 2、投资管理 3、营运资金管理 4、利润分配管理

财务管理是指运用管理知识、技能、方法，对企业资金的筹集、使用以及分配进行管理的活动。主要在事前事中管理、重在“理”。会计是指以资金形式，对企业经营活动进行连续地反映、监督和参与决策的工作。主要在事后核算，重在“算”。

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