公司借款给员工炒股

1. 用银行贷款进行炒股属于违规操作吗

用银行贷款进行炒股属于违规操作。

按照监管部门的要求，银行对贷款资金的用途是有要求的，申请人不得将贷款资金用于明令禁止的生产、经营、投资领域，借款人需要提供资金用途证明或者用途声明。

几乎所有的银行、小贷公司等金融机构，都会明令贷款流入股市，也明文规定，借款人不得用自己的贷款，拿去炒股。你铤而走险，势必做假，弄出一个虚假材料，骗取贷款。那么，银行一旦发现，拒贷是一定的，如果贷款已批复，还能收回，严重的话，还会以骗取贷款罪将你起诉到法院。

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银行在放贷款的时候审批都是根据用户的申请项目来定义放款。所以一般如果申请人以炒股为名义，银行肯定是不会审批同意，自然申请人的贷款肯定也是以其他名义的形式贷款，然后银行审批同意了，这个也就是违规了。不过一般银行放出去的贷款基本上都是个人自行安排，所以即便是违规银行也不会知道，只要定期偿还利息即可。

随着股市的火爆，越来越多人按捺不住内心的冲动，想要纵身股海，赚得盆满钵满，不仅是打算满仓操作，甚至不惜贷款炒股。那么，贷款炒股会有怎样的不良后果呢？

按照现在的无抵押贷款年利率加月费等，大部分银行折合年化利率都超过15%，虽然当前股票市场看似火爆，但贷款炒股的最终收益率未必比这一利率高。而且，由于贷款是有固定期限的，如果归还贷款的时候，正值股市低谷，那么投资者也只有低点抛售，这样一来既没有得到额外收益还容易造成贷款逾期，反而增添了个人信用记录的污点。

参考资料：贷款通则_网络

2. 有限责任公司能否以股票方式向员工集资

不可以!
有限责任公司属于股份制公司，但是股东的股份是出资额，股东的权利以出资额占总资本的比例为限。公司会给每一位股东一份出资证明，也即股份证明，但是不是股票。
发行股票的行为属于股份有限公司的行为。
有限责任公司可以采取增加资本的形式向股东或员工集资，但是不能以股票的形式，而是以出资证明的形式，而且，按照公司法，股东的人数不得超过50人。如果员工超过50人，则此法不通！

3. 公司员工向公司借款领导签字同意借款,如果员工还不上款领导有啥责任

如果员工向公司借款，出于帮助解决职工生活困难，领导不担责任，但如果员工借款用于炒股等盈利性质，领导会负连带责任。

4. 公司向内部出售股票合法吗

肯定不可以的 这有强卖的意思 可以举报的

5. 公司给员工股份，是通过什么方式，给员工钱让员工买，还是让财务记笔帐，还是去证券公司花钱

一般内部职工股都是通过增发的方式吧。
授予时：
借：管理费用等
贷：资本公积——其他资本公积
行权时：
借：资本公积——其他资本公积
贷：股本

6. 如果公司持续用股票给员工当工资，那岂不是节约了很多工资

二级市场上的股票是转让,从一个人手上转到另一个人手上.
公司不能够因此增加新的股份内.
看看给员工的容股票原本属于谁的,谁就会形成一笔支出.
补充:
1.增加股份是需要补充资本公积金的
2.一般公司是把这当作期权在处理,员工缴纳认购费用来获得股份.但是归属于老股东的收益比例会下降,相当于新股东出一笔钱来补充净资产,老股东付出的是收益比例的下降.
3.除非公司利润增长高过老股东收益的下降,否则,会有老股东出来反对的.看起来是没有付出工资,但是老股东却付出了分红权.

7. 公司让部分员工购买自己的股票 最低也要几十万 是好事吗

开证券账户在二级市场买，还是公司定向增发？
如果是二级市场买，只有两个目的，第一，公司内部有人做，需要锁仓；第二，帮忙接盘；
但，两种可能都不大！
定向增发，这个就需要对公司的财务进行分析，以及增发之后的投资方向，投资方向的前景进行分析，以及未来三年整个经济环境，以及股票市场走势的分析；这些很繁琐，一般都是专业机构才会投资定向增发，并且是折价增发的！
如果公司要求你们所有的员工参与增发，那么你们公司并未找到有实力的机构来接手定向增发；如果这样，那么投资价值有待考察了！

以上废话了这么多，都是推测加推测，呵呵，你同样需要在你的位置，多维度的去考虑，然后选择一个最优结果了！

8. 证券公司内部员工私自借款给别人炒股是否违法

这个严格的讲不违法！但违规！在《证券从业人员执业行为准则》中有明确的规定！不过会不会转化成“破坏金融管理秩序罪”就不好说了!反正从业人员是绝对禁止此行为的！ 你说的放大应该是融资融券业务！现在有这种业务！不过有严格的规定！你可以参考融资融券！不过应该比例没有你说的放大那么多！

9. 借钱给让券公司上班员工炒股,利息1分可以借不

高利率的借款不受法律保护，即使是在证券公司上班，炒股的风险还是挺大的，如果将来他亏得血本无归，你讨要借款是挺难的。所以，不建议你给借款。

10. 公司使用员工的账户进行买卖股票合法吗

在没有通过员工的同意不能使用员工账户买卖股票，这样的行为不合法